岩棉管-玻璃棉管

该产品适用于工业设备、建筑、船舶的绝热隔音等，同时用于彩钢厂房、防火门、防爆防火车间吊顶隔断等。具有ji佳的耐压强度和you秀的防离心玻璃棉是将处于熔融状态的玻璃用离心喷吹法工艺进行纤维化喷涂热固性树脂制成的丝状材料，再经过热固化深加工处理，可制成具有多种用途的系列产品。它具有阻燃、无毒、耐腐蚀、容重小、导热系数低、化学稳定性强、吸湿率低、憎水性好等诸多优点，是目前*的性能的保温隔热、吸音材料，具有十分广泛的用途。用该材料制成的板、毡、管已大量用于建筑、化工、电子、电力、冶金、能源、交通等领域的保温隔热、吸声降噪，效果十分显著。

由于离心玻璃棉质地柔软、纤维微细，施工中不会刺激皮肤，因而深受施工单位欢迎，成为保温隔热的shou选产品。离心玻璃棉板是离心棉经过固化处理后制成的具有一定强度的板材制品。离心玻璃棉板是离心棉经过固化处理后制成的具有一定强度的板材制品，无论在高温或低温环境中均能保持良好的保 温隔热性能，主要用于高级建筑的内墙隔间，天花吊顶，铁皮风管或风箱内壁的保温，机房内的吸声降噪，金属天棚的流汗控制等，具有广阔的应用前景。火性能。为创造一个恒温绝热和隔音效果良好的、安全的高品质外墙作出了重要的贡献。

岩棉管-玻璃棉管

*you点

· *技术，压缩包装后回弹率为90%以上。

· 柔软细长的玻璃纤维zui大限度减少施工中产生飞絮。

· 吸音降噪，能有效阻止声音传播。

· A1级不燃材料。

· 施工简单，随意裁割。

· 抗菌防霉，耐老化、抗腐蚀保证健康环境。

· 低吸湿性，物理性质稳定。

通过标准

澳洲及新西兰 AS/NSZ4859.1认证  SGS认证  MSDS认证

欧盟 CE认证  CE防火等级认证

国标 GB/T13350-2000

适用范围

运用于工业厂房、库房、公共设施、展览中心、商场、以及各类室内游乐场、运动场馆等建筑的绝热保温、吸音降噪。

玻璃棉属于玻璃纤维中的一个类别，是一种人造无机纤维，采用石英砂、白灰石、白云石等天然矿石为主要原料，配合一些纯碱、硼砂等化工原料熔成玻璃，在融化状态下，借助外力，吹甩成絮状细纤维，纤维和纤维之间为立体交叉，互相缠绕在一起，呈现出许多细小的间隙，这种间隙可看作孔隙，因此，玻璃棉可视为多孔材料，具有良好的绝热、吸声性能。

玻璃棉具有纤维长、密度小、导热系数低、绝热性能优良、吸声系数高、耐热、不燃、抗冻、防驻及良好的化学稳定性等特点，和传统的保温材料相比具有明显的优势。主要应用在工业罐体、管道绝热工程、工业厂房及钢架结构车间。

一、玻璃棉板

本品为玻璃棉毡施加酚醛树脂粘合剂，可加压加温固化成型的板状材料，表面可粘贴PVC膜面料，也可粘贴铝箔。产品具有容重轻、吸声系数大、阻燃等特点，有ji好的稳定性。

容重：24—96kg/m3

厚度：15mm—120mm

长度：600mm—6000 mm

宽度：600mm—1200 mm

用途：屋顶建筑物保温、保冷;所影剧院、电视台、广播电台、实验室、吸音处理;空调管道冷冻及冷藏仓库的隔热。

质量保证措施及质量保证体系

如我单位中标,我方保证精心组织确保产品质量优良。

“科学管理,质量di一;服务至上,科技兴企”是我们的质量方针。

“只要不要更好，产品一次抽检合格率立足。”是我们的质量目标。公司自成立以来，一直视产品质量为企业生命，为了确保产品质量我们严格按照ISO9001：2000版质量管理体系进行管理。严格按标准要求组织生产。产品的生产测试各个环节采取严格的技术分级措施，我们从“人、机、料、法、环”五个方面采取措施进行控制。

1、所有直接参与间接参与生产管理及服务的人员均是我们要涉及的。所有人员都必须要通过严格考核聘用程序，只有满足岗位要求并且通过了聘用考试的人员才可聘用。聘用后的人员都要接受公司的培训，培训考试合格颁发上岗证，严格杜*证上岗。所有在岗人员一般每三个月都要接受一次再教育。同时进行考核，对所有人员一律平等的执行“能者上，庸者下“薪按岗定，岗变薪变”的人事管理原则。所有岗位都施行竞争上岗制，坚决认人为贤，不认人为亲。通过人员竞争淘汰制，充分满足了生产管理服务的需要。这样就为质量管理提供了合格的人力资源。

2、 生产过程中所使用的所有设备。古人云“工欲善其势，毕先利其器”*的生产检测设备是制造良好产品的设备条件。为此，我们购进的设备都是全新的，有些关键设备甚至是yi流的。好的设备还要有好的保养，我们制定了定期保养计划，了保养范围，标明了保养点。安排专职检修人员对设备进行跟踪式保养，即从设备进厂开始具体负责人负责，直至设备报废出厂全程跟踪服务。

3、 所有用于生产的原材料。没有合格的原材料就不会有合格的产品。原材料是我们生产管理的重中之重。我们认真考核原材料供应商，确定合格供应商名录。按供货质量，服务等因素综合打分，实行分数量化管理。合格供应商一旦供货不合格就会被降级，直至从合格供应商名录中除名。每批进厂的原材料都必须经过质检部的检验，只有通过检验才可以被入库并投放的生产过程中。

4、 生产管理的方法，即工艺控制方法及其他辅助管理控制。合格的产品源自考究的生产工艺，考究的生产工艺必须要有科学的控制方式。我们在转让学习工艺时，不断摸索不断改革，使我们的生产工艺更适合调控，更利于管理，更便于工人掌握，更进一步完善。我们在生产的过程中设立多个检测点对半成品严格控制，密切监测半成品的加工转化过程，对各个环节实行提前控制。各个检测点的检测人员由质检部直接，不属于生产车间。这样有利于检测的客观真实性。检测及生产人员准确作好每项检验并记录，确保产品质量使出厂合格率都达到。所有技术人员每天都必须参加“日技术交流会”，每周由主管技术的厂长负责召开“周技术交流会”交流成果作详细记录。通过技术交流，生产工艺得到了不断的提高。

5、 环境是一切工作的必须条件。环境的达标与否，直接关系的产品的合格与否，直接关系到设备运行状况的良好与否，同时也关系到工作人员的情绪好坏等因素。环境的洁净度，对产品表观的影响是直接的，无尘无杂才是合格产品的表观标准。设备的良好运行，设备的保养，使用寿命的延长都需要有整洁干净的环境。干净整洁的环境有利于人员的身体健康。

6、 为此，专门成立环保小组，负责检查全厂环境，对各工段各岗位都严格要求其做好卫生，如果被环保小组检查中发现卫生不合格，将会受到减发奖金处理。

我们按照ISO9001质量管理体系标准进行质量管理，按照国家相关生产标准进行检测。成立专门质量负责机构----质检部。实行专人负责，通过以上质量管理方法确保质量优良。

企业在保温施工中的you势

公司施工管理，实行项目主管下的现场工程师负责制。现场责任工程师全面负责工期，质量，安全，技术，成本一体化的综合管理，解决了工长只管进度，不管总体效益质量的传统工作方式，避免了工作责任推诿现象，可大大提高工作效率，并建立起较为严密的质量保证体系，从上到下层层实行岗位责任制，使管理工作横向到边，纵向到底，以形成了，段段有目标，事事能落实，责任有人担的管理格局。

公司在施工队人事制度方面实行自由竞争，择优上岗的方法为企业管理不断注入生机。在人力结构上实施（三化）战略，项目经理职责化，人员定向化，操作人员技能化，初步完成了以劳务密集型向技术密集型的转变。目前，公司拥有施工人员200多人，技术人员占56%，有中高级职称占8%，在劳动分配方面，*打破平均主义，实行“岗薪制”以岗定薪，薪涨岗走，岗变薪变，激发和调动企业员工的积ji性。

公司的施工人员在多年生产实践中，不断吸取国内外的*技术，建立了完善的企业内部施工规范，并实现了对需方从设计供料到安装施工的yi条龙服务，满足了客户对新工艺新技术的需求，赢得了众多合作单位及建设单位的好评，企业美誉度进一步提高。

包装：塑料袋包装，也可根据用户要求进行包装。

运输：汽运，的运输管理模式，zui快捷高效的运输车队。保证在道路上货物的安全和质量。

交货：根据客户要求，及时将合格*货物送往客户地点。

施工：公司备有施工经验丰富的工程师，确保您工程质量的合格验收。