远东电缆携手中兴通讯启动化人才培训项目
时间：2015-05-13 阅读：795
蒋锡培与万俊共同为远东大学管理学院揭牌
中兴通讯副总裁、人力资源总监曾力，中兴通讯学院院长王殿平，中兴通讯学院政企网知识服务部部长李俊龙，中兴通讯人力资源部副部长董合兴，政企网知识服务部区域市场总监张颖出席开班仪式，并讲授《化人力资源管理》方面的课程。蒋锡培与万俊共同为远东大学管理学院揭牌。周东佼介绍化人才项目的主要内容。
远东化人才培训项目，是远东携手中兴通讯联合开展的战略性人才培训计划，旨在打造一批的化人才，为公司的化进程进行人才集中培养与储备。项目历经13个月，针对运营人力、市场营销、商务合同、法律风险、物流管理、融资业务、财务管理七大模块，进行系统学习。参训人员以中高层管理人员、业务条线全员、业务后备人员、各大模块课程的相应条线全员为主。
蒋锡培在开班仪式上致辞，他指出，远东从创办之初，就立志成为一个学习型的企业。25年来，一批又一批的远东人非常认同这样的规划和安排，主动想学习、要学习，并在学习中体现远东人坚持不懈的追求。远东走到今天，虽然已经处于的地位，但还是本土企业，而我们的志向是成为“投资管家”，“智慧能源、智慧城市系统服务商”，这是审时度势的决定，也是一个企业保持从而持续不断发展的需要。中兴通讯学院和远东大学达成了共识，化人才项目培训班开班，正是我们向*企业学习的必要途径，也是个人自我成长、企业实现战略目标的重要举措。希望各位同仁在培训期间适时安排好其它工作，用心投入到化培训项目中，也祝愿大家通过系列课程能够成为的管理人才、的化人才。
中兴通讯王殿平院长在开班仪式上分享了自己的体会，他说：“来到远东让我倍感亲切，与远东交流化业务让我倍感自豪，远东与中兴的交流合作是强强联合、互相探讨、教学相长的过程，期待今后双方在更多领域展开深入合作。”