智慧城市网

登录

德生智慧招聘:年前做好准备 年后效率翻倍

来源:德生科技
2019/12/20 9:58:1940193
  【安防展览网 品牌专栏】“这个时候升级招聘系统?”
 
  近期,不少企业都联系德生,咨询智慧招聘系统。金九银十早就过去,金三银四好像还远着,这个时间点升级招聘系统,似乎有点反常。
 
  抢先升级,迎接年后求职大军
 
  “年前做好准备,年后效率翻倍!”
 
  机会是留给有准备的人,人才当然也是留给有准备的HR。
 
现场核验人与*的一致性
 
  年底升级招聘系统看似有点不合时宜,但资深招聘HR是经过多维度分析的:
 
  1、招聘淡季升级,阻力比较小
 
  错开春招与秋招,在用人需求较小的时期进行升级,有利于分散招聘压力,也给招聘系统的定制优化、测试升级预留充裕的时间。
 
  2、升级管理,提高效率必经路
 
  在各部门都优化管理的大环境下,人事部门升级也不容懈怠,而结合AI与大数据来提高办事效率,已成为企业可持续发展的必然要求。
 
  3、科学手段,防范潜在的风险
 
  为了避免危险分子潜入单位,联网公安数据库甄别人员身份,能够有效避免误聘逃犯、童工,保障单位用人安全,避免纠纷。
 
  综合考虑,年底是个升级招聘系统的好时机。
 
  智慧招聘,一站式管理
 
  德生实名易团队,经过多地走访与考察,结合项目经验与客户反馈,在基础实名招聘方案下,增添员工管理模块,形成了更为完整的智慧招聘方案。
 

 
  德生智慧招聘解决方案,以实名人证核验为基础,联动工卡制作、人脸门禁考勤、员工信息管理,从面试、入职到日常工作,一站式处理员工管理,简化人事工作。
 
  德生全力配合招聘系统升级
 
  为了明年招聘工作更好地开展,目前不少企业已联系德生实名易团队上门演示,计划引入本套智慧招聘方案。
 
实名易团队上门演示TSR-AS3
 
  德生实名易团队将全力配合各类客户,完成招聘系统的升级优化。

上一篇:聚合科技携手“云中苏大”引导高校数字化转型

下一篇:海康威视全国消防运营总部落户江山 正式揭牌

相关资讯:

首页|导航|登录|关于本站|联系我们