今年六成安防人涨了工资 七成人没拖后腿
- 来源：安防知识网
- 2016/6/23 17:14:1113492
今年六成安防人涨了工资 七成人没拖后腿
从全国各行业薪资收入统计来看，一线城市表现依然占据上风，相较于2014年平均薪资均有所提升。受产能过剩影响，在“去产能、去库存”的经济背景下，地区性的差异性逐渐拉大，而以科技技术、创新思维为生产力的深圳，正不断显现出优势和后坐力，不仅在低工资标准方面位居*，甚至在月平均薪资标准也与其他一线城市齐头并进。同时，不断上涨的薪资标准也反映出城市劳动力成本上升的趋势，人力成本或将牵动未来安防设备的投资情况。
由于近年来，安防企业经历十年的黄金期后，已步入常态，双寡头的局面导致行业重新洗牌，市场表现低迷，加之房地产市场的影响，部分安防企业面临着巨大经营挑战，而业务的减少将导致工作人员收入的减少。
然而，通过调研发现，截至目前安防产业的“薪情”仍然相当不错。据调研数据显示，有65.38%的人员表示劳动报酬在过去的12个月里有所提升，32.69%的人表示不变，仅1.92%的人表示薪资有所减少。
在本次笔者针对国内安防从业人员的薪资调研中发现，与2014年相较，可以看出安防从业人员工资标准有一定的提升，平均工资标准向上提升，安防企业人力成本呈上升趋势，其中31%受访人员的基本工资集中于5000~7999元，21%人员集中于10000~14999元、19%集中于8000~9999元；另外，有17%的受访者薪水在3000~4999元之间；8%在3000以下。而薪水超过1.5万元的安防员工在本次调研中占4%。(注：本次调研以中型以上的安防品牌企业为主要采样对象，调研范围为不含奖金加班的基本月薪资)
中国安防行业在经历跳跃式发展之后已经进入平和的缓冲时期，在不少人员鼓吹中国安防衰退论之时，笔者在通过在与国内五大城市基本工资进行比较后发现，本次参与调研的安防从业人士，达到平均水平以上的约有70%左右，同时75%安防从业人员的薪资水平都能达到各地统计局给出的平均数据水平以上(当然这与调研采样对象相关)。此项结果显示，安防行业已经成为国内的“高薪产业”，吸引着大批的人才进入，依然焕发出朝阳气息，未来随着行业之间的整合不断发展，在政策、技术、市场的助推之下，安防企业将迎来美好未来。