指纹识别倾力维尔科技药师监督系统
- 来源：中国安防展览网
- 2014/2/26 10:07:515415
驻店药师，顾名思义，是指在药品流通领域中的零售企业在职在岗从事药学技术服务的药师，区别于医院药师、临床药师。初级（中）药师、从业（中）药师、执业（中）药师等是对不同层次药学专业技术人员的称谓，初级（中）药师、从业（中）药师只有通过主管部门对以上人员学识、水平能力的再评价，并取得确认或资格证书才能获得驻店药师的资格，而执业（中）药师是国家推行执业资格制度的产物，且必须通过国家统一考试才能取得执业资格，各地主管部门基本认可其作为驻店药师的能力。驻店药师的职责除了对药品和药品的质量进行管理外，更重要的是利用自己的专业知识为顾客提供用药信息咨询、用药指导和处方审核等工作，所以驻店药师能力的大小，直接关系到老百姓用药是否安全有效，体现了其它岗位的*性。
《中华人民共和国药品管理法实施条例》中规定经营处方药、甲类非处方药的药品零售企业，应当配备执业药师或者其他依法经资格认定的药学技术人员。在《处方药与非处方药流通管理暂行规定》更加明确指出销售处方药和甲类非处方药的零售药店必须配备驻店执业药师或药师以上药学技术人员，执业药师或药师必须对医师处方进行审核、签字后依据处方正确调配、销售药品，同时应对病患者选购非处方药提供用药指导或提出寻求医师治疗的建议。
然而，由于我国药师资源稀缺、企业为了节约成本等原因，药品零售企业仍普遍存在驻店药师脱岗、虚挂、兼职、*等现象，因而无法有效保证驻店药师在职在岗、依法依规销售药品、指导群众合理用药。
随着现代信息手段的日益完善，药品信息化监管已是大势所趋，拓展到对驻店药师的监管也将起到很好的效果。在其他省市药监部门通过指纹识别技术建设驻店药师监督系统取得了良好的成效后，某市食品药品监督管理局适时提出了建设驻店药师监督系统的设想。驻店药师监督系统的建设有以下三个好处：
1.让心存侥幸者无法遮掩。驻店药师监督系统应用后，驻店药师每天的驻店在岗情况都会通过指纹考勤信息实时传送到药监部门的监控系统，此举将会使那些没有驻店药师或药师长期空挂的药店无法遮掩真相，使他们彻底打消药师岗位可有可无的思想，转而重视药师岗位的设立和投入，聘请专业人才。
2.保证药师实时在职在岗。由于个人指纹的排他性和性，如果药师不在岗或中途空岗，即便别人想为其代劳亦无法完成，这就充分保证了药师的在职在岗时间。
3.发挥驻店药师专业优势。既然指纹确认能将药师全天候锁定在药店，就有必要发挥药师的专业优势，一方面为顾客提供专业药学服务，避免出现用错药或用药不合理的情况；另一方面使其担负起教育培训的职责，为员工提供专业培训，促进企业长足发展。
系统方案
如何对分散在各零售药店的驻店药师进行有效监督，保证驻店药师在职在岗？驻店药师监督系统设计的总体思路是利用指纹识别技术采集各药店在岗药师的指纹考勤信息通过互联网传输给监管部门来实现远程监督。具体步骤如下：
1.各驻店药师统一到监管部门登记各自的指纹信息形成指纹模板库。
2.各零售药店配备一台指纹采集仪并安装指纹考勤企业端软件，企业端软件从监管部门下载相应的指纹模板。驻店药师在任职药店的指纹采集仪上在规定的时间段内进行指纹考勤，企业端软件在指纹比对成功后将考勤信息上传到监管部门的考勤数据库中。
3.监管部门通过管理端软件查看考勤数据库中的考勤记录和统计报表监督驻店药师的在岗情况。
驻店药师监督系统的实现示意图如下：
驻店药师监督系统是通过指纹识别和互联网技术，将驻店药师在岗指纹考勤信息传输到药监部门的数据库里，药监部门通过跟踪数据库中的考勤信息来实现对驻店药师在职在岗情况的监督。驻店药师监督系统由监管部门和零售药店共同使用，但这两类用户使用到的功能和起到的作用各不相同，因此可以把系统划分为管理端和企业端两大部分。
管理端
管理端部署在某某市药监局，用于登记、存储、输出各种跟驻店药师考勤相关的信息，方便监管人员监督驻店药师的在岗情况。管理端的具体功能包括：考勤策略、药店信息管理、药师信息管理、指纹仪管理、指纹注册、考勤查询、统计报表、系统管理共8个子功能。功能机构图如下：
管理端功能机构图
1.考勤策略
考勤策略是指由药监部门设定各零售药店的具体考勤时间段和考勤次数。管理人员可以根据实际情况，为避免考勤高峰期，错开各零售药店的考勤时间段，也可以对有不良记录的药品零售企业加大考勤频次。考勤策略将被部署在各零售药店的企业端软件下载，驻店药师进行指纹考勤时必须在该药店的考勤策略所规定的时间段内才能进行考勤，如果考勤次数没有达到考勤策略所规定的次数，将会在考勤统计报表中体现。
2.药店信息管理
药店信息管理集中登记和管理XX市各零售药店的基本情况信息，药店信息主要包括药店名称、地址、法人代表、经营许可证等。药店信息管理提供查询、新增、修改、删除功能。
3.药师信息管理
药师信息管理用于集中登记和管理XX市各驻店药师的基本信息，药师信息主要有药师姓名、性别、工作单位、证书号、证书获得时间等。其中工作单位必须从已登记的药店信息中选取。只有登记在册的药师才能进行指纹登记操作。药师信息管理提供查询、新增、修改、删除功能。
4.指纹仪管理
指纹仪管理用于集中登记和管理所有的指纹采集仪的基本信息，指纹仪信息主要有序列号、发放药店、发放时间。由于指纹仪绑定了具体的药店，从而有效保证了该药店聘用的驻店药师必须在该药店的指纹仪上才能完成考勤。指纹仪管理提供查询、新增、修改、删除功能。
5.指纹注册
指纹注册用于集中登记和管理各驻店药师的指纹信息，指纹注册信息包括药师姓名、指纹信息、注册时间等。一名药师只能有的指纹注册信息，指纹注册时除了输入药师姓名、注册时间外还必须进行指纹登记，通过指纹登记采集到药师的指纹模板保持到指纹模板库。部署在各零售药店的企业端软件从指纹模板库中下载相应的指纹模板，驻店药师在零售药店考勤时只跟已下载的指纹模板进行比对，从而实现快速考勤。
由于指纹登记时所采集到的指纹模板是药师考勤时验证身份的依据，为杜绝冒名顶替考勤现象，指纹注册时应该由驻店药师带上相关的证件统一到监管部门*的地方在监管人员的监督下完成。
指纹注册模块采用C/S（Client/Server）结构设计，提供独立的运行包，由监督人员在普通的工作电脑上为各驻店药师提供快速的指纹注册操作。指纹注册模块提供查询、新增、修改、删除指纹注册信息的功能。
6.考勤查询
监管部门通过考勤查询模块查询驻店药师的考勤记录来掌握各驻店药师的在岗情况。考勤查询提供多条件模糊查询功能，查询条件包括考勤日期、考勤时间、药店名称、药师姓名等。查询时可输入任意一个查询条件或输入多个查询条件进行组合条件查询。查询结果包括考勤日期、考勤时间、药店名称、药师姓名等。
7.统计报表
由于考勤记录非常之多，监管部门通过逐条查询考勤记录的方式来监督各驻店药师的在岗情况不仅效率低下而且费时费力，通过统计报表则可以简单直观地掌握考勤总体情况。
统计报表将结合考勤策略和考勤记录按月份对不符合考勤要求的情况（没达到考勤策略所规定的考勤次数或者考勤时间不在规定的时间段内）进行汇总形成考勤异常报表。通过考勤异常报表，监管部门很容易就知道哪些药店和驻店药师没有按要求考勤，从而可以加大检查力度或者按规定进行相应的处罚。
由于考勤策略会经常变化，为不影响统计结果，统计报表要求逐月自动生成，统计报表生成后可供监管部门随时查看和打印。统计报表的内容包括：药店名称、要求考勤次数、实际考勤次数等。统计报表提供生成报表、查询报表、打印功能。
8.系统管理
系统管理是驻店药师监督系统的一个重要管理工具，实现定义系统的组织机构、人员信息、角色分派、权限分配等管理功能。系统管理主要是给系统管理员使用。系统管理主要由组织机构管理、人员管理、授权管理等功能组成。
1）组织机构管理
组织机构管理用于定义使用单位的所有部门信息和层级关系，支持多级组织机构设置，提供树形的组织机构图显示与操作。组织机构管理提供新增、修改、作废功能。
2）人员管理
人员管理依赖于组织机构，人员必须定义在组织机构树中的具体单位和部门下，支持在组织机构树状视图下部门下属人员的部门移动。人员信息主要包括：姓名、性别、电话号码、所属部门、登录帐号、密码、标识码等。拥有了登录帐号和密码就可以登录到驻店药师监督系统。
3）授权管理
系统实现按角色分配使用权限，不同的角色拥有不同的授权，不同的用户属于不同的角色，达到用户分组授权的效果，无须单独为每个用户进行授权。将人员划归某个角色后，该人员将拥有该角色的所有权限。
企业端
企业端部署在各零售药店，负责收集各驻店药师的各次考勤信息并将考勤信息上传到监管部门形成考勤记录数据供监管人员随时监督。企业端的具体功能包括：数据下载、考勤模块、上传数据共3个子功能。功能机构图如下：
企业端功能机构图
1.数据下载
数据下载是指从监管部门的服务器下载本药店的考勤策略和指纹模板信息形成本地指纹模板库。数据下载是自动进行的，当企业端连通互联网后，企业端将连接到监管部门的服务器查找是否有新的考勤策略和指纹模板，有则自动下载并更新到本地。
零售药店一般都聘用了多名驻店药师，由于驻店药师不能同时在多家药店任职，每家药店只分配了一台指纹采集仪，从而在技术上保证了每家药店多名驻店药师只有通过该药店的指纹采集仪才可能通过指纹验证。企业端在下载指纹模板时只需要下载相应的指纹模板，当驻店药师在药店进行指纹考勤时只需对比本地的指纹模板，从而实现快速的指纹识别校验过程。
2.考勤模块
考勤模块提供给驻店药师按时打考勤使用。企业端的考勤模块必须配合指纹采集仪一起使用，考勤模块提供了人性化的显示界面，不仅能够显示考勤策略，还能够显示每次考勤时采集到的指纹图像和身份校验结果。
驻店药师根据考勤策略所要求的考勤次数在规定的时间段内通过指纹采集仪按压手指（指纹注册时采集指纹模板的手指），考勤模块自动获取该手指的指纹特征在本地的指纹模板中逐一比对，如果找到了匹配的指纹模板则表示指纹身份识别成功并形成考勤信息，如果找不到能匹配的指纹模板则提示考勤失败。
3.上传数据
上传数据是指将驻店药师的考勤信息通过互联网上传给监管部门。上传数据是自动进行的，要求必须连通互联网。驻店药师在考勤模块成功识别身份后会形成考勤信息，考勤信息成功上传后写入到监管部门的考勤记录库中，上传成功后会提示本次考勤成功，如果上传失败则会提示本次考勤失败并显示失败原因。
维尔科技简介
浙江维尔科技股份有限公司成立于1999年10月，是的生物识别产品和行业解决方案提供商，致力于通过生物识别技术为人们提供一种更加安全、便捷的生活和工作方式。
维尔科技拥有业内的自主核心技术和持续提升的研发能力，针对交通、金融、军队、公安、电讯、电力、医疗、证券、保险、电子商务、政务安全、教育等行业提供符合客户需求的产品和解决方案。
2002年，维尔科技推出“银行柜员身份指纹认证系统”；2003年取得发明；2004年荣获重点新产品称号，并于同年在湖北省建行得以应用，由此推动了生物识别技术对金融行业身份认证模式的变革。维尔科技也逐步成为金融行业“银行柜员身份指纹认证系统”的供应商。
2003年，维尔科技*“驾驶员培训指纹IC卡管理系统”，将生物识别技术应用在驾培行业，并于同年12月在杭州中标，由此推动了驾培行业培训管理模式的转变。维尔科技也逐步成为交通驾培行业整体解决方案的供应商。
经过十五年的发展，维尔科技一步一个脚印的推动生物识别技术在各行业的应用，为中国生物识别技术的发展做出了贡献，每年均有数百万人使用维尔科技的各种生物识别产品，由此给人们生活和工作方式带来了令人可喜的转变，让繁琐的身份认证模式变得更加便捷、安全、可靠。
在信息化高速发展的今天，为生物识别行业带来了巨大的发展机遇，维尔科技也将与合作伙伴一起面对机遇、迎接挑战，不断提升生物识别技术和用户体验，矢志成为生物识别技术的。